唐山學(xué)院2025年面向社會(huì)公開(kāi)選聘博士研究生公告 根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院第652號(hào)令)、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)),唐山學(xué)院面向社會(huì)公開(kāi)選聘博士研究生76名,均為事業(yè)編制,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下: (特別提示:本次招聘的政策、方法、程序、時(shí)間安排、有關(guān)要求等內(nèi)容,已在本公告詳盡寫明,請(qǐng)報(bào)名人員認(rèn)真閱讀。) 一、選聘原則 堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),把思想政治素質(zhì)和師德師風(fēng)考察放在首位,嚴(yán)把政治關(guān)和師德關(guān);堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。 二、選聘對(duì)象和條件 (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.遵守憲法和法律; 3.具有良好的品行和職業(yè)道德; 4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理?xiàng)l件; 5.符合所報(bào)崗位的年齡要求。年齡在18周歲及以上、45周歲及以下,年齡要求為“45周歲及以下”是指1979年1月10日至2007年1月9日期間出生; 6.符合與所報(bào)崗位相適應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)要求。 應(yīng)聘人員的學(xué)歷底限(學(xué)位底限)或以上學(xué)歷(學(xué)位)的專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求一致(詳見(jiàn)《崗位信息表》);崗位條件中專業(yè)要求為“具體專業(yè)名稱”的,須一字不差(設(shè)定的專業(yè)要求帶括號(hào)的,審核時(shí)含括號(hào)中的內(nèi)容;設(shè)定的專業(yè)要求不帶括號(hào)的,只審核括號(hào)外內(nèi)容);專業(yè)要求為“專業(yè)類”、“一級(jí)學(xué)科”的,參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄審核。 使用學(xué)歷底限(學(xué)位底限)以上的學(xué)歷(學(xué)位)報(bào)考專業(yè)要求為“專業(yè)類”的崗位時(shí),若專業(yè)名稱與崗位條件要求的“專業(yè)類”所包含的具體專業(yè)名稱一字不差的,視為同一專業(yè)。 根據(jù)《河北省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)工作的通知》,國(guó)家對(duì)專業(yè)歸類有過(guò)調(diào)整、專業(yè)名稱有所變更的,與所設(shè)專業(yè)屬前后銜接關(guān)系的專業(yè),視為同一專業(yè)。 取得國(guó)外(境外)學(xué)歷學(xué)位的報(bào)名人員,需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,其專業(yè)名稱與選聘崗位要求專業(yè)名稱相近、課程基本一致,且符合該崗位所需要的其他條件的,可報(bào)考該崗位。 博士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證須于2025年12月15日前取得;在國(guó)外(境外)取得學(xué)歷的人員,須于2025年12月15日前取得國(guó)(境外)外學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證。 7.具有招聘崗位所需要的其他條件,具體條件按《唐山學(xué)院2025年面向社會(huì)公開(kāi)選聘博士研究生崗位信息表》要求確定。
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2025-1-12 10:12 上傳
(點(diǎn)擊圖片放大查看) (二)部分崗位條件的說(shuō)明 1.本次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”,包括以下人員: (1)未落實(shí)工作單位的國(guó)家統(tǒng)一招生的高等院校普通類2023、2024、2025年畢業(yè)生(離校時(shí)其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu))。 (2)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。 (3)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。 (4)2023、2024、2025年取得國(guó)外(境外)學(xué)歷學(xué)位及、教育部留學(xué)服務(wù)中心《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》且未落實(shí)工作單位的人員。 2.崗位條件要求的其他證書須在2024年12月15日前取得。 (三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考 現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、2025年12月15日及以后畢業(yè)的高等院校普通類在讀學(xué)生,不在招聘范圍。 因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。 此外,報(bào)名人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的選聘崗位;乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。 三、選聘程序 (一)發(fā)布信息 通過(guò)唐山市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(https://rsj.tangshan.gov.cn)事業(yè)單位人事管理欄目和唐山學(xué)院官網(wǎng)(https://www.tsc.edu.cn)發(fā)布選聘信息。在招聘過(guò)程中的重要通知事項(xiàng),將通過(guò)唐山學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)人才招聘專欄發(fā)布。 (二)網(wǎng)上報(bào)名 報(bào)名時(shí)間為2025年1月10日-12月15日,學(xué)校將根據(jù)報(bào)名情況分批組織考試,應(yīng)聘人員提交報(bào)名材料(包括簡(jiǎn)歷、各階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、科研成果等),以附件形式將電子版發(fā)送到指定郵箱(tscrsc@163.com),待面試環(huán)節(jié)持原件進(jìn)行核準(zhǔn)。 報(bào)名材料主要包括以下內(nèi)容: 1.應(yīng)聘簡(jiǎn)歷; 2.身份證; 3.高等教育各階段所取得畢業(yè)證書; 4.高等教育各階段所取得學(xué)位證書; 5.已獲得最高學(xué)歷學(xué)位的學(xué)信網(wǎng)查詢教育部學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(即《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》),如果博士尚未畢業(yè),須提交學(xué)信網(wǎng)查詢《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》; 6.國(guó)外學(xué)歷的除畢業(yè)證書外,還須提交教育部出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和成績(jī)報(bào)告單(成績(jī)報(bào)告單如為外語(yǔ),還需提供加蓋國(guó)家認(rèn)可翻譯機(jī)構(gòu)公章的翻譯件); 7.學(xué)習(xí)和工作期間的科研成果及獎(jiǎng)勵(lì)證書。 (三)資格審查 需求單位成立資格審查小組,根據(jù)選聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行審核,并從專業(yè)角度對(duì)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)與學(xué)校選聘崗位的符合度進(jìn)行把關(guān)。 資格審查貫穿選聘工作全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。 通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入選聘考核環(huán)節(jié)。 (四)考試 1.方式。面試分為試講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié),試講內(nèi)容由面試工作小組指定,形式以板書授課為主,時(shí)間一般不少于20分鐘。答辯主要考核學(xué)術(shù)研究背景、科研能力、人崗匹配度和綜合分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力等。 2.面試過(guò)程中,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理健康狀況測(cè)評(píng)。心理測(cè)評(píng)成績(jī)不計(jì)入綜合成績(jī),心理測(cè)評(píng)不合格者取消選聘資格。 3.綜合成績(jī)計(jì)算。綜合成績(jī)滿分100分,各崗兩分項(xiàng)成績(jī)各占綜合成績(jī)的50%。應(yīng)聘人員綜合成績(jī)低于60分取消應(yīng)聘資格。 (五)確定擬聘人選 依據(jù)應(yīng)聘人員的綜合成績(jī)(保留兩位小數(shù),從高到低排名)和崗位需求數(shù)額確定擬聘人選。 若比例內(nèi)末位考生綜合成績(jī)相同時(shí),按試講成績(jī)進(jìn)行排名,筆試成績(jī)?nèi)韵嗤,按以下順序確定進(jìn)入體檢考生:退役軍人,烈士子女或配偶,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,少數(shù)民族考生,具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者,曾受縣級(jí)以上黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者。如果以上條件均相同,都進(jìn)入體檢程序,根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。 (六)體檢 進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員由學(xué)校統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。 (七)綜合考察 對(duì)擬聘人員思想政治、職業(yè)道德、心理健康、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、學(xué)術(shù)背景情況、教學(xué)和科研能力等綜合素質(zhì)進(jìn)行全面考察,并提交考察報(bào)告。對(duì)考察不合格人選,取消擬聘人選資格。 (八)學(xué)校審定 學(xué)校對(duì)擬聘人選進(jìn)行審定。 (九)公示 在唐山學(xué)院人事處網(wǎng)站人才招聘專欄對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。 (十)聘用 對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由學(xué)校提出聘用意見(jiàn),經(jīng)主管部門核準(zhǔn)后,填寫《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》,按照管理權(quán)限報(bào)組織、人社部門審批后,辦理編制、就業(yè)、流動(dòng)、工資、社保等相關(guān)手續(xù),并按有關(guān)規(guī)定簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》。 被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。 四、其他事項(xiàng) (一)在整個(gè)選聘過(guò)程中,應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。 (二)因體檢不合格、考察不合格及公示期間放棄等原因,導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,在該崗位內(nèi)按綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺,不再遞補(bǔ)。 (三)學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度,確保選聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))及有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)肅查處,追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。 (四)本方案由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。 聯(lián) 系 人:唐山學(xué)院人事處 杜老師 聯(lián)系電話:0315-2792216 電子郵箱:tscrsc@163.com 唐山學(xué)院 2025年1月10日 來(lái)源: 中國(guó)唐山 |